پرش به محتوای اصلی
آ ا ب پ ت ث ج چ ح خ د ذ ر ز س ش ض ط ظ ع غ ف ق ک گ م ن و ه ی
ظرفیتهای روانی

کنش فرهنگی

cultural action
مدخل فرهنگنامه · نویسنده: دکتر ناصرالدّین کاظمی حقیقی ۱ دقیقه مطالعه

تعریف

کنش فرهنگی «جنبهٔ کنشی استعداد فرهنگی» است و به معنای توانایی انجام کار دقیق و درست در وظایف محوّله یا توانایی انجام کار برجسته و نو مبتنی بر رهکاریابی پویا و کنجکاوانه است. به نقل از مشبّکی و راموز (۱۳۸۵)، کنش‌های فرهنگی به‌طور کلّی به سه طبقه از مهارت‌های ادراکی، ارتباطی و تطبیقی تقسیم می‌شوند.

نگارنده: دکتر ناصرالدّین کاظمی حقیقی

شرح موضوعی

مهارت‌های ادراکی به درجهٔ استقبال افراد از تجربه‌های جدید بستگی دارد و شامل تحمّل بالا در برابر عدم اطمینان نیز می‌شود. مهارت‌های ارتباطی شامل انعطاف‌پذیری، همدلی و روابط اجتماعی قوی است. مهارت‌های تطبیقی به رفتارهای انطباقی در موقعیّت‌های بین‌فرهنگی با در نظر گرفتن انعطاف‌پذیری رفتاری اشاره دارد. استعداد فرهنگی، توانایی شناخت مفاهیم فرهنگی یا توانایی انجام فعّالیّت فرهنگی است. چون هیچ ظرفیّت شناختی از بروز رفتاری جدا نیست و هر رفتاری از ظرفیّت شناختی سرچشمه می‌گیرد، هوش و کنش مستلزم یکدیگرند و با هم تعامل دارند.

تعریف انگلیسی

Cultural action is the action aspect of cultural talent, meaning the ability to perform accurate and correct work in assigned tasks, or to perform outstanding and novel work based on dynamic and curious solution-finding. As cited from Moshabbaki and Ramouz (1385 AH), cultural actions are generally divided into three classes of skills: perceptual, communicative, and adaptive.

منابع