۱۴. انواع روانشناختی نخبگی
چشم انداز روانشناختی برای نخبگی انواعی در سه دسته قائل است:
نخبگی پیشرفته
این نوع نخبگان از ظرفیّت استثنایی در گیرایی و پیگیری دقیق در مدارج پیشرفته تخصّص حرفه ای به نحو متمرکز برخوردارند و تخصّص برجسته حرفه ای خود را برای طرّاحی راه حلّ آسان و سودمند جهت بهبود زندگی عمومی بکار میگیرند.
نخبگی آفریننده
«نخبگان آفریننده» از ظرفیّت برجسته و پویایی برای کارآفرینی، تولید و اکتشاف برای حلّ مسأله، تازگی در پیشنهاد برای تولید و ترکیب اشیاء، همه جانبه نگری برای استنباط مفاهیم جدید و پدید آوری اندیشه نو بهره مندند.
نخبگی سازمانده
«نخبگان سازمانده» از ظرفیّت فوق العاده در تجزیه و تحلیل و ترکیب مبانی برای انجام کار در سطح برجسته و کلان برخوردارند. (کاظمی حقیقی و همکاران، 1388، کاظمی حقیقی، 1394)