جذابیت فضا
تعریف
جذّابیّت فضا یکی از پنج عامل «فهرست انتظار شغلی» و یکی از مؤلّفه‌های رضایت شغلی است. این عامل به رسیدگی به گرفتاری کارمند، ارزشگزاری به فعالیت، امکان تخصّص در کار، عدالت شغلی، شرایط تشویق‌آمیز، مدیریت صحیح و آرامش روانی در فضای سازمانی اشاره دارد.
برای مطالعهٔ بیشتر: راهنمای تفسیر فهرست رضایت شغلی: هر عامل چه می‌گوید
نگارنده: دکتر ناصرالدّین کاظمی حقیقی
شرح موضوعی
چهار عامل دیگر فهرست انتظار شغلی عبارت‌اند از تجربه‌اندوزی، تأمین، معنویّت و پژوهش؛ این پنج عامل با هم حدود ۶۹ درصد واریانس را دربر می‌گیرند. در پژوهش‌های یادشده، رضایت شغلی به مفهوم جذّابیّت فضا و چهار عامل دیگر مستقل از هوش تحلیلی بود و بیتابی روانی با کاهش آن همبستگی داشت.
تعریف انگلیسی
Environmental appeal is one of the five factors of the Job Expectation Inventory and a component of job satisfaction. It refers to attending to the employee's difficulties, valuing activity, the possibility of specialization at work, job justice, encouraging conditions, sound management, and psychological calm in the organizational environment.
منابع
- زمینهٔ روانشناسی تعاملی، «29. فهرستهای رضایت از زندگی» https://www.eot.ir/کتب/زمینه-روانشناسی-تعاملی/فهرستهای-رضایت-از-زندگی-1232 — Defines the factor, its components, and its place among five factors
- روانشناسی کار و مدیریت، «40. رابطهٔ هوش تحلیلی و بیتابی روانی با رضایت شغلی» https://www.eot.ir/کتب/روانشناسی-کار-و-مدیریت/رابطه-هوش-تحلیلی-و-بیتابی-روانی-با-رضایت-شغلی-1456 — Job satisfaction, including this factor, is independent of analytic intelligence and reduced by mental restlessness
- روانشناسی کار و مدیریت، «40. رابطهٔ هوش تحلیلی و بیتابی روانی با رضایت شغلی» https://www.eot.ir/کتب/روانشناسی-کار-و-مدیریت/رابطه-هوش-تحلیلی-و-بیتابی-روانی-با-رضایت-شغلی-1456 — Mental restlessness correlates with reduced satisfaction including this factor
- هیجان اندیشه، «49. بیتابی روانی و رضایت شغلی» https://www.eot.ir/کتب/هیجان-اندیشه/بیتابی-روانی-و-رضایت-شغلی-1066 — Restlessness reduces job satisfaction of working men and women