رضایت
تعریف
رضایت، بهویژه در معنای رضایت از زندگی، ارضای انتظارات فرد از زندگی است، به گونهای که به تعالی فردی و احساس ارجمندی در او میانجامد. رضایت شغلی نیز به مفهوم جذابیّت فضا، تجربهاندوزی، تأمین، معنویّت و پژوهش به کار رفته است.
برای مطالعهٔ بیشتر: رضایت از زندگی و مولفههای آن، خانواده و رضایت محیطی نوجوانان تیزهوش
نگارنده: دکتر ناصرالدّین کاظمی حقیقی
شرح موضوعی
رضایت زنان متأهّل از زندگی بهویژه از تعهد، وظیفهمندی، فقدان بیتابی و نیز پیمانداری، همراهی و همکاری شوهر متأثّر است. رضایت شغلی بهطور معکوس بر پایهٔ بیتابی روانی پیشبینی میشود و مستقل از هوش تحلیلی است. وضعیت عاطفی کارکنان رقمزندهٔ میزان رضایت شغلی آنها است. حالات عاطفی منفی از راه احساس ناامنی شغلی به نارضایتی شغلی میانجامد. رضایت شغلی در برخی پژوهشها مستقل از سازشیافتگی محیطی بوده است، هرچند در مدیران تجانس با رضایت همراه است.
تعریف انگلیسی
Satisfaction, especially in the sense of life satisfaction, is the fulfilment of a person's expectations of life, in a way that leads to personal transcendence and a sense of worthiness. Job satisfaction is also used in the sense of an attractive environment, gaining experience, security, spirituality and research.
منابع
- هیجان اندیشه، «55. حمایت معنوی و رضایت از زندگی» https://www.eot.ir/کتب/هیجان-اندیشه/حمایت-معنوی-و-رضایت-از-زندگی-1060 — Life satisfaction defined as fulfilled expectations; its personality and spousal-support correlates
- روانشناسی کار و مدیریت، «40. رابطهٔ هوش تحلیلی و بیتابی روانی با رضایت شغلی» https://www.eot.ir/کتب/روانشناسی-کار-و-مدیریت/رابطه-هوش-تحلیلی-و-بیتابی-روانی-با-رضایت-شغلی-1456 — Job satisfaction meaning; inverse prediction by psychological restlessness; independent of analytic intelligence
- روانشناسی کار و مدیریت، «25. نقش ویژگیهای شخصیّتی در امنیّت شغلی» https://www.eot.ir/کتب/روانشناسی-کار-و-مدیریت/نقش-ویژگیهای-شخصیتی-در-امنیت-شغلی-1471 — Emotional state shapes job satisfaction; negative affect leads to dissatisfaction
- روانشناسی کار و مدیریت، «11. محدودیّت نقش سازش محیطی» https://www.eot.ir/کتب/روانشناسی-کار-و-مدیریت/محدودیت-نقش-سازش-محیطی-1485 — Job satisfaction independent of environmental adjustment; managers' harmony accompanies satisfaction
- روانشناسی کار و مدیریت، «11. محدودیّت نقش سازش محیطی» https://www.eot.ir/کتب/روانشناسی-کار-و-مدیریت/محدودیت-نقش-سازش-محیطی-1485 — Relationship with adjustment not generalized; managers' mutual adjustment promotes satisfaction